Ana Paula Moreno Pinho

Dados pessoais

Lattes
Grupos de Pesquisa
Genealogia Acadêmica

Nacionalidade: Brasileira
Grande área de atuação: Ciências Humanas
Área de atuação: Psicologia

Publicações

Total: 179

Área temática ASJC

Percentual das publicações classificadas

HS Ciências da Saúde
LS Ciências da Vida
MU Multidisciplinar
PS Ciências Físicas
SH Ciências Sociais e Humanidades

Categoria ASJC

Categorias ASJC mais frequentes

Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS		Ciências Humanas	Psicologia
Clayton Robson Moreira Da SILVA		Ciências Sociais Aplicadas	Administração
Cleston Alexandre Dos SANTOS		Ciências Sociais Aplicadas	Administração

Figura 1

Número de publicações por ano e por tipo

Todas as publicações do perfil

Figura 2

Categorias ASJC mais frequentes por ano

A cor dos pontos identifica a categoria predominante

Figura 3

Mapa de calor das categorias ASJC por ano

Frequências absolutas; cores mais escuras indicam mais publicações. Todas as categorias ASJC e anos disponíveis, sem aplicar os filtros da página.

Escala: 0 → 8

Mapa de calor das categorias ASJC por ano
Categoria ASJC	1995	1996	1997	2001	2002	2003	2008	2010	2011	2012	2013	2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025	2026
3304 · Education	0	0	0	0	0	0	0	1	1	1	3	1	2	1	2	4	0	8	2	2	1	1	4	0
1407 · Organizational Behavior and Human Resource Management	0	2	0	0	1	0	1	2	2	1	1	0	1	0	0	1	3	1	0	1	4	3	4	0
1401 · Business; Management and Accounting (miscellaneous)	0	0	0	1	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	0	1	3	1	1	2	2	0	3	0
3201 · Psychology (miscellaneous)	3	0	1	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	2	3	0	2	1	0	2	0	0	1	0
3301 · Social Sciences (miscellaneous)	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	2	1	2	3	1	1	0	1	1	0
1403 · Business and International Management	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	2	5	0
1400 · General Business; Management and Accounting	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	6	1	0	0
3200 · General Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	2	1	0	1	0	0	0
1701 · Computer Science (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	3	1	0	0	0	0
3309 · Library and Information Sciences	0	0	1	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0
3300 · General Social Sciences	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0	0	1	0	1	0	0	0
1203 · Language and Linguistics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	1
3314 · Anthropology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	1
1408 · Strategy and Management	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0
1803 · Management Science and Operations Research	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0
2301 · Environmental Science (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	1	0	0	0
3202 · Applied Psychology	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
3205 · Experimental and Cognitive Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0
3312 · Sociology and Political Science	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	1	0
3601 · Health Professions (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0
1000 · Multidisciplinary	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
1405 · Management of Technology and Innovation	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1
1709 · Human-Computer Interaction	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
1801 · Decision Sciences (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
2000 · General Economics; Econometrics and Finance	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0
2001 · Economics; Econometrics and Finance (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0
2002 · Economics and Econometrics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0
2201 · Engineering (miscellaneous)	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2308 · Management; Monitoring; Policy and Law	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0
2601 · Mathematics (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2700 · General Medicine	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2739 · Public Health; Environmental and Occupational Health	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2801 · Neuroscience (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0
3306 · Health (social science)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0
3321 · Public Administration	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1

Ano	Tipo	Registro	Área temática e categoria ASJC
	Tipo de Publicação	Registro	Área temática e categoria ASJC
2017	Trabalho em evento	Comprometimento Organizacional no setor público Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Ana Paula Moreno PINHO IX Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação ISBN 2526-6578	SH Social Sciences (miscellaneous)
2017	Trabalho em evento	Produção científica sobre comprometimento Organizacional na administração pública Márcia Baima Taleires De VASCONCELOS; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Ana Paula Moreno PINHO IX Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação ISBN 2526-6578	HS Public Health; Environmental and Occupational Health
2017	Trabalho em evento	Relação entre Comprometimento Organizacional e Práticas de Gestão de Pessoas: um estudo em uma rede de supermercados Ana Paula Moreno PINHO; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Isabella Carneiro CATRIB EnGPR 2017	SH General Psychology
2017	Trabalho em evento	Comprometimento Organizacional; estilos de liderança e cultura organizacional em uma organização cearense: primeiros resultados Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ IX Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação ISBN 2526-6578	SH Psychology (miscellaneous)
2017	Trabalho em evento	O Sentido do Trabalho para o Agente Funerário Raimunda Letícia Do NASCIMENTO; Ana Sara Leite SANTOS; Ana Paula Moreno PINHO EnANPAD 2017	SH Anthropology
2017	Trabalho em evento	Comprometimento Organizacional no Setor Público: um levantamento bibliográfico dos últimos 27 anos no Brasil Ana Paula Moreno PINHO; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA EnANPAD 2017	SH General Social Sciences
2017	Trabalho em evento	Comprometimento Organizacional: análise sobre escalas validadas no Brasil e nova evidência de validade do modelo tridimensional Ana Paula Moreno PINHO; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA IV Congresso Lusófono de Comportamento Organizacional e Gestão	SH Psychology (miscellaneous)
2017	Trabalho em evento	A percepção de professores e estudantes de um curso técnico em administração em relação ao perfil empreendedor do discinte Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Ana Paula Moreno PINHO; Isabella Carneiro CATRIB XXVIII ENANGRAD	SH Education
2017	Trabalho em evento	Escalas de Comprometimento Organizacional utilizadas no Brasil Clayton Robson Moreira Da SILVA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Ana Paula Moreno PINHO Encontros Universitários da UFC 2017	PS Mathematics (miscellaneous)
2017	Trabalho em evento	A RELAÇÃO ENTRE COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL; SATISFAÇÃO NO TRABALHO E INTENÇÃO DE ROTATIVIDADE NO CAMPUS DA UFC EM QUIXADÁ Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO Encontros Universitários da UFC 2017	HS General Medicine
2017	Trabalho em evento	A RELAÇÃO ENTRE AS PRÁTICAS DE GESTÃO DE PESSOAS E O COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO NO CAMPUS DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO DA UFC EM QUIXADÁ Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO Encontros Universitários da UFC 2017	SH General Social Sciences
2017	Trabalho em evento	A INFLUÊNCIA DAS POLÍTICAS E PRÁTICAS DE RECURSOS HUMANOS NO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL Daniel Araújo BARBOSA; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO Encontros Universitários da UFC; 2017	SH Social Sciences (miscellaneous)
2017	Artigo em periódico	Perfil empreendedor de estudantes de um curso técnico em administração Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Ana Paula Moreno PINHO EDUCAÇÃO ON-LINE (PUCRJ) DOI 10.36556/eol.vi25.311 ISSN 1809-3760	SH Education
2016	Trabalho em evento	O desenvolvimento de um escala de transição e adaptação acadêmica Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS V Seminário de Teses e Pesquisas e I Seminário de Experiências de Extensão	SH Psychology (miscellaneous)
2016	Trabalho em evento	A elaboração de um instrumento de avaliação institucional voltado para a transição e adaptação do aluno ingressante no contexto universitário Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS XL encontro da ANPAD	SH Education
2016	Artigo em periódico	O desenvolvimento de uma escala de transição e adaptação acadêmica Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS Revista de Psicologia da UFC ISSN 2179-1740	SH Psychology (miscellaneous)
2015	Artigo em periódico	Diferentes Vínculos Indivíduo-Organização: Explorando Seus Significados entre Gestores Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Diva Ester Okasaki ROWE RAC. REVISTA DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA (ONLINE) DOI 10.1590/1982-7849rac20151635 ISSN 1982-7849	SH Language and Linguistics
2015	Artigo em periódico	A transição do Ensino Médio para a Universidade: um estudo qualitativo sobre os fatores que influenciam este processo e suas possíveis consequências comportamentais Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Laís Carvalho DOURADO; Rebeca Martins AURÉLIO Revista de Psicologia da UFC ISSN 2179-1740	SH Education
2015	Artigo em periódico	Diferentes Vínculos Organizacionais: Explorando Concepções; Fatores Organizacionais Antecedentes e Práticas de Gestão Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Diva Ester Okasaki ROWE ORGANIZAÇÕES & SOCIEDADE (ONLINE) DOI 10.1590/1984-9237510 ISSN 1984-9230	SH Organizational Behavior and Human Resource Management
2015	Artigo em periódico	Perception of Growth Condition in the University from the Perspective of Freshmen Students Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Angra Valesca Almeida De JESUS; Rebeca Aurélio MARTINS; Laís Carvalho DOURADO Creative Education DOI 10.4236/ce.2015.62014 ISSN 2151-4755	SH Education
2014	Livro	Vínculos do Trabalhador com a Organização Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS — ISBN 9788564806634	SH Social Sciences (miscellaneous)
2014	Trabalho em evento	A relação entre comprometimento organizacional e práticas de gestão de pessoas na perspectiva do modelo agency-community Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Diva Ester Okasaki ROWE Conferência TMS 2014: Management Studies Internatinal Conference ISBN 9789898472533	SH General Psychology
2014	Trabalho em evento	O contexto educacional do ensino superior e as condições de crescimento do aluno ingressante Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS Conferência TMS 2014: Management Studies Internatinal Conference ISBN 9789898472533	SH Education
2013	Capítulo de livro	Comprometimento no trabalho: fundamento para a gestão de pessoas Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Ana Carolina De Aguiar RODRIGUES; Daniela MOSCON; Eliana Edington Da Costa E SILVA; Ana Paula Moreno PINHO O trabalho e as organizações: atuações a partir da Psicologia ISBN 9788565852708	SH Organizational Behavior and Human Resource Management
2013	Trabalho em evento	Avaliação institucional: os efeitos sobre a gestão acadêmica em uma universidade pública brasileira Jorge Luis Lôrdelo De Sales RIBEIRO; Ana Paula Moreno PINHO; Ana Maria RODRIGUES; Thyale BRIZOLARA; Vinicius Rodrigues SANTIN XIII Colóquio Internacional sobre Gestão Universitária nas Américas;	SH Library and Information Sciences

2017 Trabalho em evento

SH Social Sciences (miscellaneous)

Comprometimento Organizacional no setor público

IX Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Ana Paula Moreno PINHO

ISBN 2526-6578

2017 Trabalho em evento

HS Public Health; Environmental and Occupational Health

Produção científica sobre comprometimento Organizacional na administração pública

IX Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação

Márcia Baima Taleires De VASCONCELOS; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Ana Paula Moreno PINHO

ISBN 2526-6578

2017 Trabalho em evento

SH General Psychology

Relação entre Comprometimento Organizacional e Práticas de Gestão de Pessoas: um estudo em uma rede de supermercados

EnGPR 2017

Ana Paula Moreno PINHO; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Isabella Carneiro CATRIB

2017 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Comprometimento Organizacional; estilos de liderança e cultura organizacional em uma organização cearense: primeiros resultados

IX Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ

ISBN 2526-6578

2017 Trabalho em evento

SH Anthropology

O Sentido do Trabalho para o Agente Funerário

EnANPAD 2017

Raimunda Letícia Do NASCIMENTO; Ana Sara Leite SANTOS; Ana Paula Moreno PINHO

2017 Trabalho em evento

SH General Social Sciences

Comprometimento Organizacional no Setor Público: um levantamento bibliográfico dos últimos 27 anos no Brasil

EnANPAD 2017

Ana Paula Moreno PINHO; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA

2017 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Comprometimento Organizacional: análise sobre escalas validadas no Brasil e nova evidência de validade do modelo tridimensional

IV Congresso Lusófono de Comportamento Organizacional e Gestão

Ana Paula Moreno PINHO; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA

2017 Trabalho em evento

SH Education

A percepção de professores e estudantes de um curso técnico em administração em relação ao perfil empreendedor do discinte

XXVIII ENANGRAD

Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Ana Paula Moreno PINHO; Isabella Carneiro CATRIB

2017 Trabalho em evento

PS Mathematics (miscellaneous)

Escalas de Comprometimento Organizacional utilizadas no Brasil

Encontros Universitários da UFC 2017

Clayton Robson Moreira Da SILVA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Ana Paula Moreno PINHO

2017 Trabalho em evento

HS General Medicine

A RELAÇÃO ENTRE COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL; SATISFAÇÃO NO TRABALHO E INTENÇÃO DE ROTATIVIDADE NO CAMPUS DA UFC EM QUIXADÁ

Encontros Universitários da UFC 2017

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

2017 Trabalho em evento

SH General Social Sciences

A RELAÇÃO ENTRE AS PRÁTICAS DE GESTÃO DE PESSOAS E O COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO NO CAMPUS DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO DA UFC EM QUIXADÁ

Encontros Universitários da UFC 2017

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

2017 Trabalho em evento

SH Social Sciences (miscellaneous)

A INFLUÊNCIA DAS POLÍTICAS E PRÁTICAS DE RECURSOS HUMANOS NO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL

Encontros Universitários da UFC; 2017

Daniel Araújo BARBOSA; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

2017 Artigo em periódico

SH Education

Perfil empreendedor de estudantes de um curso técnico em administração

EDUCAÇÃO ON-LINE (PUCRJ)

Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Ana Paula Moreno PINHO

DOI ISSN 1809-3760

2016 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

O desenvolvimento de um escala de transição e adaptação acadêmica

V Seminário de Teses e Pesquisas e I Seminário de Experiências de Extensão

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS

2016 Trabalho em evento

SH Education

A elaboração de um instrumento de avaliação institucional voltado para a transição e adaptação do aluno ingressante no contexto universitário

XL encontro da ANPAD

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS

2016 Artigo em periódico

SH Psychology (miscellaneous)

O desenvolvimento de uma escala de transição e adaptação acadêmica

Revista de Psicologia da UFC

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS

ISSN 2179-1740

2015 Artigo em periódico

SH Language and Linguistics

Diferentes Vínculos Indivíduo-Organização: Explorando Seus Significados entre Gestores

RAC. REVISTA DE ADMINISTRAÇÃO CONTEMPORÂNEA (ONLINE)

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Diva Ester Okasaki ROWE

DOI ISSN 1982-7849

2015 Artigo em periódico

SH Education

A transição do Ensino Médio para a Universidade: um estudo qualitativo sobre os fatores que influenciam este processo e suas possíveis consequências comportamentais

Revista de Psicologia da UFC

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Laís Carvalho DOURADO; Rebeca Martins AURÉLIO

ISSN 2179-1740

2015 Artigo em periódico

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

Diferentes Vínculos Organizacionais: Explorando Concepções; Fatores Organizacionais Antecedentes e Práticas de Gestão

ORGANIZAÇÕES & SOCIEDADE (ONLINE)

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Diva Ester Okasaki ROWE

DOI ISSN 1984-9230

2015 Artigo em periódico

SH Education

Perception of Growth Condition in the University from the Perspective of Freshmen Students

Creative Education

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Angra Valesca Almeida De JESUS; Rebeca Aurélio MARTINS; Laís Carvalho DOURADO

DOI ISSN 2151-4755

2014 Livro

SH Social Sciences (miscellaneous)

Vínculos do Trabalhador com a Organização

—

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS

ISBN 9788564806634

2014 Trabalho em evento

SH General Psychology

A relação entre comprometimento organizacional e práticas de gestão de pessoas na perspectiva do modelo agency-community

Conferência TMS 2014: Management Studies Internatinal Conference

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Diva Ester Okasaki ROWE

ISBN 9789898472533

2014 Trabalho em evento

SH Education

O contexto educacional do ensino superior e as condições de crescimento do aluno ingressante

Conferência TMS 2014: Management Studies Internatinal Conference

Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS

ISBN 9789898472533

2013 Capítulo de livro

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

Comprometimento no trabalho: fundamento para a gestão de pessoas

O trabalho e as organizações: atuações a partir da Psicologia

Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Ana Carolina De Aguiar RODRIGUES; Daniela MOSCON; Eliana Edington Da Costa E SILVA; Ana Paula Moreno PINHO

ISBN 9788565852708

2013 Trabalho em evento

SH Library and Information Sciences

Avaliação institucional: os efeitos sobre a gestão acadêmica em uma universidade pública brasileira

XIII Colóquio Internacional sobre Gestão Universitária nas Américas;

Jorge Luis Lôrdelo De Sales RIBEIRO; Ana Paula Moreno PINHO; Ana Maria RODRIGUES; Thyale BRIZOLARA; Vinicius Rodrigues SANTIN