Ana Paula Moreno Pinho

Dados pessoais

Lattes
Grupos de Pesquisa
Genealogia Acadêmica

Nacionalidade: Brasileira
Grande área de atuação: Ciências Humanas
Área de atuação: Psicologia

Publicações

Total: 179

Área temática ASJC

Percentual das publicações classificadas

HS Ciências da Saúde
LS Ciências da Vida
MU Multidisciplinar
PS Ciências Físicas
SH Ciências Sociais e Humanidades

Categoria ASJC

Categorias ASJC mais frequentes

Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS		Ciências Humanas	Psicologia
Clayton Robson Moreira Da SILVA		Ciências Sociais Aplicadas	Administração
Cleston Alexandre Dos SANTOS		Ciências Sociais Aplicadas	Administração

Figura 1

Número de publicações por ano e por tipo

Todas as publicações do perfil

Figura 2

Categorias ASJC mais frequentes por ano

A cor dos pontos identifica a categoria predominante

Figura 3

Mapa de calor das categorias ASJC por ano

Frequências absolutas; cores mais escuras indicam mais publicações. Todas as categorias ASJC e anos disponíveis, sem aplicar os filtros da página.

Escala: 0 → 8

Mapa de calor das categorias ASJC por ano
Categoria ASJC	1995	1996	1997	2001	2002	2003	2008	2010	2011	2012	2013	2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025	2026
3304 · Education	0	0	0	0	0	0	0	1	1	1	3	1	2	1	2	4	0	8	2	2	1	1	4	0
1407 · Organizational Behavior and Human Resource Management	0	2	0	0	1	0	1	2	2	1	1	0	1	0	0	1	3	1	0	1	4	3	4	0
1401 · Business; Management and Accounting (miscellaneous)	0	0	0	1	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	0	1	3	1	1	2	2	0	3	0
3201 · Psychology (miscellaneous)	3	0	1	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	2	3	0	2	1	0	2	0	0	1	0
3301 · Social Sciences (miscellaneous)	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	2	1	2	3	1	1	0	1	1	0
1403 · Business and International Management	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	2	5	0
1400 · General Business; Management and Accounting	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	6	1	0	0
3200 · General Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	2	1	0	1	0	0	0
1701 · Computer Science (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	3	1	0	0	0	0
3309 · Library and Information Sciences	0	0	1	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0
3300 · General Social Sciences	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0	0	1	0	1	0	0	0
1203 · Language and Linguistics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	1
3314 · Anthropology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	1
1408 · Strategy and Management	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0
1803 · Management Science and Operations Research	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0
2301 · Environmental Science (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	1	0	0	0
3202 · Applied Psychology	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
3205 · Experimental and Cognitive Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0
3312 · Sociology and Political Science	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	1	0
3601 · Health Professions (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0
1000 · Multidisciplinary	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
1405 · Management of Technology and Innovation	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1
1709 · Human-Computer Interaction	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
1801 · Decision Sciences (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
2000 · General Economics; Econometrics and Finance	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0
2001 · Economics; Econometrics and Finance (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0
2002 · Economics and Econometrics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0
2201 · Engineering (miscellaneous)	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2308 · Management; Monitoring; Policy and Law	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0
2601 · Mathematics (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2700 · General Medicine	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2739 · Public Health; Environmental and Occupational Health	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2801 · Neuroscience (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0
3306 · Health (social science)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0
3321 · Public Administration	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1

Ano	Tipo	Registro	Área temática e categoria ASJC
	Tipo de Publicação	Registro	Área temática e categoria ASJC
2021	Trabalho em evento	SLOW BEAUTY: Investigação do Consumo de Alternativas Sustentáveis de Cosméticos Núbia Costa De Almeida BRAGA; Ana Paula Moreno PINHO; Aurio Lúcio Leocádio Da SILVA XXIV Seminários em Administração - SemeAD 2021 ISBN 2177-3866	SH General Social Sciences
2021	Trabalho em evento	Inovação no setor hoteleiro no contexto de crise da COVID-19 Antonio Edigleison Rodrigues De BRITO; Rodrigo Da Gama PINHEIRO; Paulo Roberto De Freitas BRAGA; Ana Paula Moreno PINHO IX SINGEP (Simpósio Internacional de Gestão; Projetos; Inovação e Sustentabilidade) e 9ª CIK	SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)
2021	Trabalho em evento	Framework do planejamento estratégico: um estudo aplicado em escritórios de advocacia Antonio Edigleison Rodrigues De BRITO; Rodrigo Da Gama PINHEIRO; Adriana Melo Soares SAVI; Ana Paula Moreno PINHO; Claudia Buhamra Abreu ROMERO XI SEGOC Seminário de Gestão Organizacional Contemporânea	PS Computer Science (miscellaneous)
2021	Artigo em periódico	Gestão de Pessoas e Inovações Gerenciais: um Estudo Baseado em Cognições de Gestores Mara Rosalia Ribeiro SILVA; Ana Paula Moreno PINHO TEORIA E PRATICA EM ADMINISTRACAO DOI 10.22478/ufpb.2238-104X.2021v11n2.54851 ISSN 2238-104X	PS Computer Science (miscellaneous)
2021	Artigo em periódico	Inovações gerenciais em evidência: uma análise baseada na percepção de gestores Ana Paula Moreno PINHO; Mara Rosalia Ribeiro SILVA; Marina Freire De Paiva Ramos SOUZA; José Carlos Lázaro Da Silva FILHO REVISTA CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS DOI 10.5020/2318-0722.2021.27.1.10458 ISSN 2318-0722	PS Computer Science (miscellaneous)
2021	Artigo em periódico	É possível encontrar inovação gerencail e práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação em universidades federais? Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA CADERNOS EBAPE.BR (FGV) DOI 10.1590/1679-395120200224 ISSN 1679-3951	SH Education
2021	Artigo em periódico	Comprometimento Organizacional: mapeamento e análise sobre as escalas validadas no Brasil Ana Paula Moreno PINHO; Valeria Araújo FURTADO; Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA Revista de Ciências da Admistração DOI 10.5007/2175-8077.2021.e82096 ISSN 2175-8077	SH General Psychology
2020	Trabalho em evento	Comprometido com o quê? A relação entre Práticas de Gestão de Pessoas e Comprometimento Organizacional de Servidores Públicos Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO VII Encontro Brasileiro de Administração Pública	SH General Psychology
2020	Trabalho em evento	Sair Por quê? A relação entre Satisfação no Trabalho e Intenção de Rotatividade de Servidores Públicos Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO VII Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho ISBN 2177-2614	SH Education
2020	Trabalho em evento	Inovação Gerencial e Práticas de Gestão de Pessoas voltadas à Inovação em universidades federais Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA; Valeria Araújo FURTADO EnANPAD 2020	SH Education
2020	Trabalho em evento	Práticas inovadoras de gestão em instituições públicas de ensino superior: revisão em periódicos da área Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA IX Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho	SH Library and Information Sciences
2020	Trabalho em evento	Permanência e entrincheiramento na carreira de docentes da rede pública básica de ensino Valeria Araújo FURTADO; Rafaela De Almeida ARAÚJO; Ana Paula Moreno PINHO; Tereza Cristina Batista De LIMA XXXVIII Encontro de Iniciação Científica	SH Education
2020	Trabalho em evento	Comprometimento organizacional em universidades federais: um estudo baseado em perfis do vínculo Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA XXIII SEMEAD - Seminários em Administração	SH Education
2020	Trabalho em evento	A relação entre cultura organizacional e inovação gerencial: um estudo entre gestores Maria Do Socorro Silva MESQUITA; Iinacia Girlene AMARAL; Ana Paula Moreno PINHO; Nathania Ramos Da Silva EVANGELISTA; Joel Isaac Guimarães MUNIZ XXIII SEMEAD - Seminários em Administração	SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)
2020	Trabalho em evento	Satisfação no Trabalho e intenção de rotatividade em uma universidade pública Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO XII Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação	SH Social Sciences (miscellaneous)
2020	Trabalho em evento	Relações entre políticas e práticas de gestão de pessoas; comprometimento organizacional e intenção de rotatividade: a visão dos técnico-administrativos de uma instituição federal de ensino superior Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO I Encontro de Produção de Pesquisa Científica de Servidores Docentes e Técnicos-Administrativos da UFC	SH Education
2020	Trabalho em evento	Antecedentes do comprometimento organizacional: o papel da inovação gerencial e das práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO XII Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação	SH Social Sciences (miscellaneous)
2020	Trabalho em evento	Inovação gerencial e perfis de comprometimento organizacional em instituições públicas de ensino superior Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO XI Encontro de Docência no Ensino Superior	SH Education
2020	Trabalho em evento	Práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação como antecedentes de perfis de comprometimento organizacional: a construção de um modelo teórico Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO XXXVIII Encontro de Iniciação Científica	SH General Psychology
2020	Trabalho em evento	Comprometimento Organizacional: mapeamento e análise das escalas validadas no Brasil Valeria Araújo FURTADO; Ana Paula Moreno PINHO; Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO XII Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação	SH Psychology (miscellaneous)
2020	Artigo em periódico	Fico porque preciso? Permanência e entrincheiramento na carreira de docentes da rede pública básica de ensino Rafaela De Almeida ARAÚJO; Valeria Araújo FURTADO; Tereza Cristina Batista De LIMA; Ana Paula Moreno PINHO ARCHIVOS ANALÍTICOS DE POLÍTICAS EDUCATIVAS / EDUCATION POLICY ANALYSIS ARCHIVES DOI 10.14507/epaa.28.4878 ISSN 1068-2341	SH Education
2020	Artigo em periódico	Cognições Gerenciais sobre Práticas Gerenciais Inovadoras e Gestão de Pessoas Ana Paula Moreno PINHO; Mara Rosalia Ribeiro SILVA; Nathania Ramos Da Silva EVANGELISTA Revista de Psicologia da UFC DOI 10.36517/revpsiufc.11.1.2020.5 ISSN 2179-1740	PS Computer Science (miscellaneous)
2020	Artigo em periódico	Crenças sobre Ensino no Cárcere: Percepção de Professores Evangelina Silva SOUSA; Larissa Cavalcante ALBUQUERQUE; Ana Paula Moreno PINHO; Raimundo Eduardo Silveira FONTENELE ARCHIVOS ANALÍTICOS DE POLÍTICAS EDUCATIVAS / EDUCATION POLICY ANALYSIS ARCHIVES DOI 10.14507/epaa.28.4686 ISSN 1068-2341	SH Education
2020	Artigo em periódico	Do Human Resources Practices Influence Organizational Commitment? Evidence for the Brazilian retail sector Ana Paula Moreno PINHO; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Daniel Araújo BARBOSA CONTEXTUS (FORTALEZA) DOI 10.19094/contextus.ano.cód ISSN 1678-2089	SH Economics and Econometrics
2020	Artigo em periódico	Motivação para atuação no voluntariado: estudo de caso em uma organização não governamental da cidade de Fortaleza (Ce) Francisco Edson Rodrigues Da SILVA; Luana Batista RODRIGUES; Ana Paula Moreno PINHO Revista Eletrônica Gestão e Sociedade DOI 10.21171/ges.v14i40.3104 ISSN 1980-5756	HS Health Professions (miscellaneous)

2021 Trabalho em evento

SH General Social Sciences

SLOW BEAUTY: Investigação do Consumo de Alternativas Sustentáveis de Cosméticos

XXIV Seminários em Administração - SemeAD 2021

Núbia Costa De Almeida BRAGA; Ana Paula Moreno PINHO; Aurio Lúcio Leocádio Da SILVA

ISBN 2177-3866

2021 Trabalho em evento

SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)

Inovação no setor hoteleiro no contexto de crise da COVID-19

IX SINGEP (Simpósio Internacional de Gestão; Projetos; Inovação e Sustentabilidade) e 9ª CIK

Antonio Edigleison Rodrigues De BRITO; Rodrigo Da Gama PINHEIRO; Paulo Roberto De Freitas BRAGA; Ana Paula Moreno PINHO

2021 Trabalho em evento

PS Computer Science (miscellaneous)

Framework do planejamento estratégico: um estudo aplicado em escritórios de advocacia

XI SEGOC Seminário de Gestão Organizacional Contemporânea

Antonio Edigleison Rodrigues De BRITO; Rodrigo Da Gama PINHEIRO; Adriana Melo Soares SAVI; Ana Paula Moreno PINHO; Claudia Buhamra Abreu ROMERO

2021 Artigo em periódico

PS Computer Science (miscellaneous)

Gestão de Pessoas e Inovações Gerenciais: um Estudo Baseado em Cognições de Gestores

TEORIA E PRATICA EM ADMINISTRACAO

Mara Rosalia Ribeiro SILVA; Ana Paula Moreno PINHO

DOI ISSN 2238-104X

2021 Artigo em periódico

PS Computer Science (miscellaneous)

Inovações gerenciais em evidência: uma análise baseada na percepção de gestores

REVISTA CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS

Ana Paula Moreno PINHO; Mara Rosalia Ribeiro SILVA; Marina Freire De Paiva Ramos SOUZA; José Carlos Lázaro Da Silva FILHO

DOI ISSN 2318-0722

2021 Artigo em periódico

SH Education

É possível encontrar inovação gerencail e práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação em universidades federais?

CADERNOS EBAPE.BR (FGV)

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA

DOI ISSN 1679-3951

2021 Artigo em periódico

SH General Psychology

Comprometimento Organizacional: mapeamento e análise sobre as escalas validadas no Brasil

Revista de Ciências da Admistração

Ana Paula Moreno PINHO; Valeria Araújo FURTADO; Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA

DOI ISSN 2175-8077

2020 Trabalho em evento

SH General Psychology

Comprometido com o quê? A relação entre Práticas de Gestão de Pessoas e Comprometimento Organizacional de Servidores Públicos

VII Encontro Brasileiro de Administração Pública

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

2020 Trabalho em evento

SH Education

Sair Por quê? A relação entre Satisfação no Trabalho e Intenção de Rotatividade de Servidores Públicos

VII Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

ISBN 2177-2614

2020 Trabalho em evento

SH Education

Inovação Gerencial e Práticas de Gestão de Pessoas voltadas à Inovação em universidades federais

EnANPAD 2020

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA; Valeria Araújo FURTADO

2020 Trabalho em evento

SH Library and Information Sciences

Práticas inovadoras de gestão em instituições públicas de ensino superior: revisão em periódicos da área

IX Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA

2020 Trabalho em evento

SH Education

Permanência e entrincheiramento na carreira de docentes da rede pública básica de ensino

XXXVIII Encontro de Iniciação Científica

Valeria Araújo FURTADO; Rafaela De Almeida ARAÚJO; Ana Paula Moreno PINHO; Tereza Cristina Batista De LIMA

2020 Trabalho em evento

SH Education

Comprometimento organizacional em universidades federais: um estudo baseado em perfis do vínculo

XXIII SEMEAD - Seminários em Administração

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO; Antonio Caubi Ribeiro TUPINAMBÁ; Raquel Libório FEITOSA

2020 Trabalho em evento

SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)

A relação entre cultura organizacional e inovação gerencial: um estudo entre gestores

XXIII SEMEAD - Seminários em Administração

Maria Do Socorro Silva MESQUITA; Iinacia Girlene AMARAL; Ana Paula Moreno PINHO; Nathania Ramos Da Silva EVANGELISTA; Joel Isaac Guimarães MUNIZ

2020 Trabalho em evento

SH Social Sciences (miscellaneous)

Satisfação no Trabalho e intenção de rotatividade em uma universidade pública

XII Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

2020 Trabalho em evento

SH Education

Relações entre políticas e práticas de gestão de pessoas; comprometimento organizacional e intenção de rotatividade: a visão dos técnico-administrativos de uma instituição federal de ensino superior

I Encontro de Produção de Pesquisa Científica de Servidores Docentes e Técnicos-Administrativos da UFC

Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Ana Paula Moreno PINHO

2020 Trabalho em evento

SH Social Sciences (miscellaneous)

Antecedentes do comprometimento organizacional: o papel da inovação gerencial e das práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação

XII Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO

2020 Trabalho em evento

SH Education

Inovação gerencial e perfis de comprometimento organizacional em instituições públicas de ensino superior

XI Encontro de Docência no Ensino Superior

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO

2020 Trabalho em evento

SH General Psychology

Práticas de gestão de pessoas voltadas à inovação como antecedentes de perfis de comprometimento organizacional: a construção de um modelo teórico

XXXVIII Encontro de Iniciação Científica

Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO; Ana Paula Moreno PINHO

2020 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Comprometimento Organizacional: mapeamento e análise das escalas validadas no Brasil

XII Encontro de Pesquisa e Pós-Graduação

Valeria Araújo FURTADO; Ana Paula Moreno PINHO; Adauto De Vasconcelos MONTENEGRO

2020 Artigo em periódico

SH Education

Fico porque preciso? Permanência e entrincheiramento na carreira de docentes da rede pública básica de ensino

ARCHIVOS ANALÍTICOS DE POLÍTICAS EDUCATIVAS / EDUCATION POLICY ANALYSIS ARCHIVES

Rafaela De Almeida ARAÚJO; Valeria Araújo FURTADO; Tereza Cristina Batista De LIMA; Ana Paula Moreno PINHO

DOI ISSN 1068-2341

2020 Artigo em periódico

PS Computer Science (miscellaneous)

Cognições Gerenciais sobre Práticas Gerenciais Inovadoras e Gestão de Pessoas

Revista de Psicologia da UFC

Ana Paula Moreno PINHO; Mara Rosalia Ribeiro SILVA; Nathania Ramos Da Silva EVANGELISTA

DOI ISSN 2179-1740

2020 Artigo em periódico

SH Education

Crenças sobre Ensino no Cárcere: Percepção de Professores

ARCHIVOS ANALÍTICOS DE POLÍTICAS EDUCATIVAS / EDUCATION POLICY ANALYSIS ARCHIVES

Evangelina Silva SOUSA; Larissa Cavalcante ALBUQUERQUE; Ana Paula Moreno PINHO; Raimundo Eduardo Silveira FONTENELE

DOI ISSN 1068-2341

2020 Artigo em periódico

SH Economics and Econometrics

Do Human Resources Practices Influence Organizational Commitment? Evidence for the Brazilian retail sector

CONTEXTUS (FORTALEZA)

Ana Paula Moreno PINHO; Clayton Robson Moreira Da SILVA; Laís Vieira Castro OLIVEIRA; Evalda Rodrigues Da Silva De OLIVIERA; Daniel Araújo BARBOSA

DOI ISSN 1678-2089

2020 Artigo em periódico

HS Health Professions (miscellaneous)

Motivação para atuação no voluntariado: estudo de caso em uma organização não governamental da cidade de Fortaleza (Ce)

Revista Eletrônica Gestão e Sociedade

Francisco Edson Rodrigues Da SILVA; Luana Batista RODRIGUES; Ana Paula Moreno PINHO

DOI ISSN 1980-5756