Jairo Eduardo Borges Andrade

Dados pessoais

Lattes
Grupos de Pesquisa
Genealogia Acadêmica

Nacionalidade: Brasileira
Grande área de atuação: Ciências Humanas
Área de atuação: Psicologia

Publicações

Total: 411

Área temática ASJC

Percentual das publicações classificadas

HS Ciências da Saúde
LS Ciências da Vida
MU Multidisciplinar
PS Ciências Físicas
SH Ciências Sociais e Humanidades

Categoria ASJC

Categorias ASJC mais frequentes

Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS		Ciências Humanas	Psicologia
Felipe VALENTINI		Ciências Humanas	Psicologia
Fernando Augusto Ramos PONTES		Ciências Humanas	Psicologia
Gardênia Da Silva ABBAD		Ciências Humanas	Psicologia
Jacob Arie LAROS		Ciências Humanas	Educação
Jaqueline Alcântara Marcelino Da SILVA		Ciências da Saúde	Enfermagem
Josemberg Moura De ANDRADE		Ciências Humanas	Psicologia
Lara Barros MARTINS		Ciências Humanas	Psicologia
Luiz Carlos Victorino De Souza JUNIOR		Ciências Humanas	Psicologia
Maria Do Carmo FERNANDES		Ciências Humanas	Psicologia
Patricia Tavares Dos SANTOS		Ciências da Saúde	Enfermagem
Sônia Maria Guedes GONDIM		Ciências Humanas	Psicologia
Thaís ZERBINI		Ciências Humanas	Psicologia

Figura 1

Número de publicações por ano e por tipo

Todas as publicações do perfil

Figura 2

Categorias ASJC mais frequentes por ano

A cor dos pontos identifica a categoria predominante

Figura 3

Mapa de calor das categorias ASJC por ano

Frequências absolutas; cores mais escuras indicam mais publicações. Todas as categorias ASJC e anos disponíveis, sem aplicar os filtros da página.

Escala: 0 → 16

Mapa de calor das categorias ASJC por ano
Categoria ASJC	1979	1980	1981	1982	1983	1984	1985	1986	1987	1988	1989	1990	1992	1993	1994	1995	1996	1997	1998	1999	2000	2001	2002	2003	2004	2005	2006	2007	2008	2009	2010	2011	2012	2013	2014	2015	2016	2017	2018	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025
3201 · Psychology (miscellaneous)	0	0	0	0	4	0	1	2	1	2	2	1	1	0	3	7	3	3	4	6	6	6	7	4	7	10	4	1	16	8	7	5	9	0	2	7	1	0	2	2	1	3	1	1	0	2
3304 · Education	0	2	1	1	0	1	1	1	0	0	3	3	1	1	1	0	0	2	5	1	5	0	4	2	3	5	4	4	7	7	5	6	6	2	0	6	1	3	0	6	5	0	3	0	0	0
3301 · Social Sciences (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	1	2	1	0	0	1	2	0	2	0	1	0	0	0	1	1	1	0	0	0	0	1	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	2
1407 · Organizational Behavior and Human Resource Management	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	1	0	0	2	0	0	3	0	0	0	1	0	0	1	3	1	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1
3202 · Applied Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	3	1	0	0	0	1	0	1	2	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	1
1701 · Computer Science (miscellaneous)	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	1	1	1	0	0	0	0	0	0	0	1	1	0	0	1	0	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	0
3207 · Social Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0	0	0	0	0	0	0	1	1	1	0	0	0	0	0	1	0	1	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1201 · Arts and Humanities (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	3	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1401 · Business; Management and Accounting (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	1	2	1	0
3601 · Health Professions (miscellaneous)	0	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	1	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1403 · Business and International Management	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	1	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0
2738 · Psychiatry and Mental Health	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	2	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1101 · Agricultural and Biological Sciences (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	1	0	0	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1400 · General Business; Management and Accounting	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	3	0
3200 · General Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	1	0
3309 · Library and Information Sciences	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0
1702 · Artificial Intelligence	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2001 · Economics; Econometrics and Finance (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	1	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
3205 · Experimental and Cognitive Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
3300 · General Social Sciences	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1200 · General Arts and Humanities	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1705 · Computer Networks and Communications	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1710 · Information Systems	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2735 · Pediatrics; Perinatology and Child Health	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1105 · Ecology; Evolution; Behavior and Systematics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1203 · Language and Linguistics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1211 · Philosophy	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1706 · Computer Science Applications	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1803 · Management Science and Operations Research	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2002 · Economics and Econometrics	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2601 · Mathematics (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2613 · Statistics and Probability	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
2700 · General Medicine	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2701 · Medicine (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2728 · Neurology (clinical)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2801 · Neuroscience (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2805 · Cognitive Neuroscience	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2901 · Nursing (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
3204 · Developmental and Educational Psychology	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
3310 · Linguistics and Language	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
3312 · Sociology and Political Science	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0

Ano	Tipo	Registro	Área temática e categoria ASJC
	Tipo de Publicação	Registro	Área temática e categoria ASJC
2003	Trabalho em evento	Valores; Suporte Psicossocial e Impacto de Treinamento no Trabalho Luciana MOURÃO; Maria Julia PANTOJA; J B PORTO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXVII Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração	SH Organizational Behavior and Human Resource Management
2003	Trabalho em evento	Revalidação da Escala de Clima para Criatividade M C F MARTINS; Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Ana Maria Souto FERRAZ; Amanda MUNDIM; Maiango DIAS XXXIII Reunião Anual de Psicologia	SH Experimental and Cognitive Psychology
2003	Trabalho em evento	Avaliação de Suporte à Transferência de Treinamento à Distâcia: um estudo de caso em uma empresa telefônica Francisco Antonio Coelho JR; Luciana MOURÃO; Gardênia Da Silva ABBAD; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXXIIII Reunião Anual de Psicologia	SH Applied Psychology
2003	Trabalho em evento	Avaliação de Impacto de Treinamento a Distância em uma Empresa de Telecomunicações Luciana MOURÃO; Francisco Antonio Coelho JR; Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Gardênia Da Silva ABBAD XXXIII Reunião Anual de Psicologia	SH Applied Psychology
2003	Trabalho em evento	Desenvolvimento e Validação de uma Escala de Medida de Estratégias de Aprendizagem no Trabalho Luciana MOURÃO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE 29 Congreso Interamericano de Psicología	SH Applied Psychology
2003	Trabalho em evento	Estudo Exploratório de Desenvolvimento e Validação da Escala de Estratégias para Aplicação no Trabalho do Aprendido em Treinamento Ronaldo Pilati RODRIGUES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Pricila P S NASCIMENTO 29 Congreso Interamericano de Psicología	SH Education
2003	Trabalho em evento	Impacto de Treinamento no Trabalho: uma pesquisa com múltiplos avaliadores Luciana MOURÃO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE 29 Congreso Interamericano de Psicología	SH Social Psychology
2003	Trabalho em evento	Treinamento e Prazer-Sofrimento no Trabalho Leida Maria De Oliveira MOTA; Jairo Eduardo Borges ANDRADE 29 Congreso Interamericano de Psicología	SH Psychology (miscellaneous)
2003	Artigo em periódico	Em busca do conceito de linha de pesquisa Jairo Eduardo Borges ANDRADE RAC. Revista de Administração Contemporânea (Impresso) DOI 10.1590/S1415-65552003000200009 ISSN 1415-6555	SH Education
2003	Artigo em periódico	Linha de pesquisa: de remendos a remates Jairo Eduardo Borges ANDRADE RAC. Revista de Administração Contemporânea (Impresso) DOI 10.1590/S1415-65552003000200012 ISSN 1415-6555	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Trabalho em evento	Inovação e Gestão: um modelo integrador S M V LIMA; A M G CASTRO; José Ruy Porto De CARVALHO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXII Simpósio de Gestão da Inovação Tecnológica	SH Education
2002	Trabalho em evento	Impactos Individual e Organizacional de Treinamento: uma análise com base num modelo de avaliação institucional e na teoria multinível Jairo Eduardo Borges ANDRADE; M H G PEREIRA; K E PUENTE; D C MORANDINI XXVI Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Trabalho em evento	Inpacto de Informações nas Dimensões Motivacionais; de Capacidade e de Desempenho dos Indivíduos e das suas Organizações Jairo Eduardo Borges ANDRADE; K C P ROCHA; K E PUENTE XXVI Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Trabalho em evento	Uma Abordagem Multinível para o Estudo da Aprendizagem e Transferência nas Organizações Maria Julia PANTOJA; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXVI Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração	SH Education
2002	Trabalho em evento	Pós-graduação em Psicologia no Brasil: tendências recentes e algumas reflexões para o futuro Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Paulo Rogério Meira MENANDRO IX Simpósio de Pesquisa e Intercâmbio Científico	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Trabalho em evento	Commitment; Voluntary Participation; Transfer Support and Training Impact on Work A G RODRIGUES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXV International Congress of Applied Psychology	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Trabalho em evento	Values; Transfer Support and Training Impact J B PORTO; Maria Julia PANTOJA; Luciana MOURÃO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXV International Congress of Applied Psychology	SH Applied Psychology
2002	Trabalho em evento	Using an Institutional Evaluation Model for Assessing Individual and Organizational Impacts of Training Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Carmen SIRI XXV International Congress of Applied Psychology	SH Education
2002	Artigo em periódico	Competências Emergentes na Indústria Bancária: um estudo de caso Hugo Pena BRANDÃO; T A GUIMARÃES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE Comportamento Organizacional e Gestão ISSN 0872-9662	SH Economics; Econometrics and Finance (miscellaneous)
2002	Artigo em periódico	Comprometimento com o trabalho: padrões em diferentes contextos organizacionais Virgílio Bittencourt Bastos ANTÔNIO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE Revista de Administração de Empresas DOI 10.1590/S0034-75902002000200003 ISSN 2178-938X	SH Education
2002	Artigo em periódico	Desenvolvimento de medidas em avaliação de treinamento Jairo Eduardo Borges ANDRADE Estudos de Psicologia (Natal) DOI 10.1590/S1413-294X2002000300005 ISSN 1413-294X	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Artigo em periódico	Impactos Individual e Organizacional de Treinamento: uma análise com base num modelo de avaliação institucional e na teoria multinível Jairo Eduardo Borges ANDRADE; M H G PEREIRA; K E PUENTE; D C MORANDINI Revista Psicologia: Organizações e Trabalho ISSN 1984-6657	SH Psychology (miscellaneous)
2002	Artigo em periódico	Padrões de comprometimento com o trabalho em diferentes contextos organizacionais Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Jairo Eduardo Borges ANDRADE Revista de Administração de Empresas (FGV)	SH Psychology (miscellaneous)
2001	Trabalho em evento	Valores Individuais; Suporte Psicossocial e Impacto do Treinamento no Trabalho Maria Julia PANTOJA; J B PORTO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE XXVIII Congresso Interamericano de Psicologia	SH Psychology (miscellaneous)
2001	Trabalho em evento	Professional Competencies to Achieve Top Standards of Quality in Retail Banking Services Hugo Pena BRANDÃO; T A GUIMARÃES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE BALAS Annual Conference	SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)

2003 Trabalho em evento

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

Valores; Suporte Psicossocial e Impacto de Treinamento no Trabalho

XXVII Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração

Luciana MOURÃO; Maria Julia PANTOJA; J B PORTO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2003 Trabalho em evento

SH Experimental and Cognitive Psychology

Revalidação da Escala de Clima para Criatividade

XXXIII Reunião Anual de Psicologia

M C F MARTINS; Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Ana Maria Souto FERRAZ; Amanda MUNDIM; Maiango DIAS

2003 Trabalho em evento

SH Applied Psychology

Avaliação de Suporte à Transferência de Treinamento à Distâcia: um estudo de caso em uma empresa telefônica

XXXIIII Reunião Anual de Psicologia

Francisco Antonio Coelho JR; Luciana MOURÃO; Gardênia Da Silva ABBAD; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2003 Trabalho em evento

SH Applied Psychology

Avaliação de Impacto de Treinamento a Distância em uma Empresa de Telecomunicações

XXXIII Reunião Anual de Psicologia

Luciana MOURÃO; Francisco Antonio Coelho JR; Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Gardênia Da Silva ABBAD

2003 Trabalho em evento

SH Applied Psychology

Desenvolvimento e Validação de uma Escala de Medida de Estratégias de Aprendizagem no Trabalho

29 Congreso Interamericano de Psicología

Luciana MOURÃO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2003 Trabalho em evento

SH Education

Estudo Exploratório de Desenvolvimento e Validação da Escala de Estratégias para Aplicação no Trabalho do Aprendido em Treinamento

29 Congreso Interamericano de Psicología

Ronaldo Pilati RODRIGUES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Pricila P S NASCIMENTO

2003 Trabalho em evento

SH Social Psychology

Impacto de Treinamento no Trabalho: uma pesquisa com múltiplos avaliadores

29 Congreso Interamericano de Psicología

Luciana MOURÃO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2003 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Treinamento e Prazer-Sofrimento no Trabalho

29 Congreso Interamericano de Psicología

Leida Maria De Oliveira MOTA; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2003 Artigo em periódico

SH Education

Em busca do conceito de linha de pesquisa

RAC. Revista de Administração Contemporânea (Impresso)

Jairo Eduardo Borges ANDRADE

DOI ISSN 1415-6555

2003 Artigo em periódico

SH Psychology (miscellaneous)

Linha de pesquisa: de remendos a remates

RAC. Revista de Administração Contemporânea (Impresso)

Jairo Eduardo Borges ANDRADE

DOI ISSN 1415-6555

2002 Trabalho em evento

SH Education

Inovação e Gestão: um modelo integrador

XXII Simpósio de Gestão da Inovação Tecnológica

S M V LIMA; A M G CASTRO; José Ruy Porto De CARVALHO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2002 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Impactos Individual e Organizacional de Treinamento: uma análise com base num modelo de avaliação institucional e na teoria multinível

XXVI Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração

Jairo Eduardo Borges ANDRADE; M H G PEREIRA; K E PUENTE; D C MORANDINI

2002 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Inpacto de Informações nas Dimensões Motivacionais; de Capacidade e de Desempenho dos Indivíduos e das suas Organizações

XXVI Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração

Jairo Eduardo Borges ANDRADE; K C P ROCHA; K E PUENTE

2002 Trabalho em evento

SH Education

Uma Abordagem Multinível para o Estudo da Aprendizagem e Transferência nas Organizações

XXVI Encontro da Associação Nacional de Pesquisa e Pós-graduação em Administração

Maria Julia PANTOJA; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2002 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Pós-graduação em Psicologia no Brasil: tendências recentes e algumas reflexões para o futuro

IX Simpósio de Pesquisa e Intercâmbio Científico

Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Paulo Rogério Meira MENANDRO

2002 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Commitment; Voluntary Participation; Transfer Support and Training Impact on Work

XXV International Congress of Applied Psychology

A G RODRIGUES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2002 Trabalho em evento

SH Applied Psychology

Values; Transfer Support and Training Impact

XXV International Congress of Applied Psychology

J B PORTO; Maria Julia PANTOJA; Luciana MOURÃO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2002 Trabalho em evento

SH Education

Using an Institutional Evaluation Model for Assessing Individual and Organizational Impacts of Training

XXV International Congress of Applied Psychology

Jairo Eduardo Borges ANDRADE; Carmen SIRI

2002 Artigo em periódico

SH Economics; Econometrics and Finance (miscellaneous)

Competências Emergentes na Indústria Bancária: um estudo de caso

Comportamento Organizacional e Gestão

Hugo Pena BRANDÃO; T A GUIMARÃES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

ISSN 0872-9662

2002 Artigo em periódico

SH Education

Comprometimento com o trabalho: padrões em diferentes contextos organizacionais

Revista de Administração de Empresas

Virgílio Bittencourt Bastos ANTÔNIO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

DOI ISSN 2178-938X

2002 Artigo em periódico

SH Psychology (miscellaneous)

Desenvolvimento de medidas em avaliação de treinamento

Estudos de Psicologia (Natal)

Jairo Eduardo Borges ANDRADE

DOI ISSN 1413-294X

2002 Artigo em periódico

SH Psychology (miscellaneous)

Impactos Individual e Organizacional de Treinamento: uma análise com base num modelo de avaliação institucional e na teoria multinível

Revista Psicologia: Organizações e Trabalho

Jairo Eduardo Borges ANDRADE; M H G PEREIRA; K E PUENTE; D C MORANDINI

ISSN 1984-6657

2002 Artigo em periódico

SH Psychology (miscellaneous)

Padrões de comprometimento com o trabalho em diferentes contextos organizacionais

Revista de Administração de Empresas (FGV)

Antonio Virgilio Bittencourt BASTOS; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2001 Trabalho em evento

SH Psychology (miscellaneous)

Valores Individuais; Suporte Psicossocial e Impacto do Treinamento no Trabalho

XXVIII Congresso Interamericano de Psicologia

Maria Julia PANTOJA; J B PORTO; Jairo Eduardo Borges ANDRADE

2001 Trabalho em evento

SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)

Professional Competencies to Achieve Top Standards of Quality in Retail Banking Services

BALAS Annual Conference

Hugo Pena BRANDÃO; T A GUIMARÃES; Jairo Eduardo Borges ANDRADE