Emmanuelle Arnaud Almeida

Dados pessoais

Lattes
Grupos de Pesquisa
Genealogia Acadêmica

Nacionalidade: Brasileira
Grande área de atuação: Ciências Sociais Aplicadas
Área de atuação: Administração

Publicações

Total: 33

Área temática ASJC

Percentual das publicações classificadas

HS Ciências da Saúde
LS Ciências da Vida
MU Multidisciplinar
PS Ciências Físicas
SH Ciências Sociais e Humanidades

Categoria ASJC

Categorias ASJC mais frequentes

Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Nome	Vínculo	Grande área de atuação	Área de atuação
Alysson André Régis OLIVEIRA		Ciências Sociais Aplicadas	Administração
Antonio Cabral NETO		Ciências Humanas	Educação
Karla Cristina Silva SOUSA		Ciências Humanas	Educação
Maria Da Conceição Monteiro CAVALCANTI		Ciências Sociais Aplicadas	Administração

Figura 1

Número de publicações por ano e por tipo

Todas as publicações do perfil

Figura 2

Categorias ASJC mais frequentes por ano

A cor dos pontos identifica a categoria predominante

Figura 3

Mapa de calor das categorias ASJC por ano

Frequências absolutas; cores mais escuras indicam mais publicações. Todas as categorias ASJC e anos disponíveis, sem aplicar os filtros da página.

Escala: 0 → 4

Mapa de calor das categorias ASJC por ano
Categoria ASJC	2007	2009	2011	2012	2015	2016	2017	2018	2019	2020	2021	2022	2023
3304 · Education	0	0	0	0	2	0	0	1	2	2	0	4	0
3321 · Public Administration	0	0	0	0	3	1	0	0	0	1	0	0	1
1407 · Organizational Behavior and Human Resource Management	1	1	0	2	1	0	0	0	0	0	0	0	0
1403 · Business and International Management	0	1	1	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0
3312 · Sociology and Political Science	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	1	0
1401 · Business; Management and Accounting (miscellaneous)	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1406 · Marketing	0	0	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0
1410 · Industrial Relations	0	1	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
2001 · Economics; Econometrics and Finance (miscellaneous)	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0
3300 · General Social Sciences	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0	0	0	0
3308 · Law	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1	0	0

Ano	Tipo	Registro	Área temática e categoria ASJC
	Tipo de Publicação	Registro	Área temática e categoria ASJC
2012	Trabalho em evento	ANTECEDENTES DO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: ANÁLISE SOB A ABORDAGEM SÓCIO-COGNITIVA Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Sandra Leandro PEREIRA XXIII Enangrad	SH Organizational Behavior and Human Resource Management
2012	Trabalho em evento	COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: PERCEPÇÃO DO SIGNIFICADO SOB A ABORDAGEM SÓCIO-COGNITIVA Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Sandra Leandro PEREIRA XXIII Enangrad	SH Organizational Behavior and Human Resource Management
2012	Trabalho em evento	A IMPORTÂNCIA DO MANUAL DE ÉTICA: PERSPECTIVAS NORTEADORAS PARA A FARMÁCIA REDEMED BANCÁRIOS Eveline Silva LACERDA; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA XXIII Enangrad	SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)
2011	Livro	Modelo vivo: construindo a gestão democrática com foco em resultados Gustavo Maurício Filgueiras NOGUEIRA; Verônica Bezerra De Araújo GALVÃO; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA — ISBN 9788564647008	SH Business and International Management
2009	Trabalho em evento	Competências em Ação de Gestores Escolares: um Estudo na SEEC da Paraíba Verônica Bezerra De Araújo GALVÃO; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA XXXIII EnANPAD	SH Business and International Management
2009	Trabalho em evento	Comprometimento Organizacional e Características do Trabalho: a Percepção dos Trabalhadores do Habib?s Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Luciana Lêda Da Silva COSTA XXXIII EnANPAD	SH Organizational Behavior and Human Resource Management
2009	Trabalho em evento	Mudanças nas Relações de Trabalho: questões sobre o Sindicato e as Operadoras de Telefonia da PB Luciana Lêda Da Silva COSTA; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Márcia Da Silva COSTA XXXIII EnANPAD	SH Industrial Relations
2007	Trabalho em evento	Correlação em Nível Teórico-Prático da Influência de Tipologias de Liderança sobre Componentes do Comprometimento Organizacional Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Sandra Leandro PEREIRA III Encontro em Administração da UFPB	SH Organizational Behavior and Human Resource Management

2012 Trabalho em evento

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

ANTECEDENTES DO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: ANÁLISE SOB A ABORDAGEM SÓCIO-COGNITIVA

XXIII Enangrad

Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Sandra Leandro PEREIRA

2012 Trabalho em evento

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: PERCEPÇÃO DO SIGNIFICADO SOB A ABORDAGEM SÓCIO-COGNITIVA

XXIII Enangrad

Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Sandra Leandro PEREIRA

2012 Trabalho em evento

SH Business; Management and Accounting (miscellaneous)

A IMPORTÂNCIA DO MANUAL DE ÉTICA: PERSPECTIVAS NORTEADORAS PARA A FARMÁCIA REDEMED BANCÁRIOS

XXIII Enangrad

Eveline Silva LACERDA; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA

2011 Livro

SH Business and International Management

Modelo vivo: construindo a gestão democrática com foco em resultados

—

Gustavo Maurício Filgueiras NOGUEIRA; Verônica Bezerra De Araújo GALVÃO; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA

ISBN 9788564647008

2009 Trabalho em evento

SH Business and International Management

Competências em Ação de Gestores Escolares: um Estudo na SEEC da Paraíba

XXXIII EnANPAD

Verônica Bezerra De Araújo GALVÃO; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA

2009 Trabalho em evento

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

Comprometimento Organizacional e Características do Trabalho: a Percepção dos Trabalhadores do Habib?s

XXXIII EnANPAD

Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Luciana Lêda Da Silva COSTA

2009 Trabalho em evento

SH Industrial Relations

Mudanças nas Relações de Trabalho: questões sobre o Sindicato e as Operadoras de Telefonia da PB

XXXIII EnANPAD

Luciana Lêda Da Silva COSTA; Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Márcia Da Silva COSTA

2007 Trabalho em evento

SH Organizational Behavior and Human Resource Management

Correlação em Nível Teórico-Prático da Influência de Tipologias de Liderança sobre Componentes do Comprometimento Organizacional

III Encontro em Administração da UFPB

Emmanuelle Arnaud ALMEIDA; Sandra Leandro PEREIRA